May 10, 2022
O senso de propósito deve fazer parte da cultura organizacional e das lideranças em torno de um objetivo em comum. Líderes inspirados pelo senso de propósito constroem organizações fortalecidas e desafiam seus colaboradores a crescerem e evoluírem a partir deste propósito. Além de estimularem relações saudáveis e fortalecerem o protagonismo das pessoas para tomada de decisões que impactem positivamente.